岳昊的境界太高，和罗小浩这帮员工完全不在一个层次上。 因此，想要他们理解岳昊的想法，本身就是件非常困难的事情。 不过，岳昊也不需要这些员工理解他的想法，他只需要这些人遵从他的命令，听他的话。 做好自己份内之事。 至于其他的，想干嘛就干嘛，别整那么多幺蛾子就行。 “你能主动承认是件好事，最少不用担心你以后背刺我了。” 岳昊拍了拍罗小浩的肩膀，半开玩笑道。 不过这话其实说起来还有点早，也有那种城府很深的人，做事向来是当面一套背后一套。 看起来，现在和你坦白，自己是某某的探子，看上去真诚无比。 可之后该背刺还是背刺你。 当然，这种话不会说出来，也没必要说。 主要原因就是发展规划部没有任何保密的意义，就算所有人都和其他人说都无所谓。 “谢谢岳总体谅，以后我一定跟着岳总后面好好学习，也只会听您一个人的吩咐！”罗小浩斩钉截铁道。 他这话，说的是真发自肺腑。 一个人有没有能力，他不是傻子自然能看出来。 罗小浩是个精明的人，他能看出来，岳昊的能力，完全是他想象不出来的恐怖。 一个钱家总经理的职位，以后绝对不可能束缚的住他。 跟着岳昊后面好好学习，哪怕仅仅学习了十分之一的能力，都足够以后自己吃的饱饱的。 岳昊笑了笑，没有接话。 有太多太多的人想要跟着他后面，罗小浩不是第一个，也绝对不会是最后一个。 不过，把钱老太太剔除在外的话，或许在整个钱家，罗小浩是第一个认识到他能力有多强悍的人。 交代了几句工作上的事，岳昊离开了公司。 至于手下的员工，都主动留下来加班学习。 受到岳昊白天的提点，他们都觉得自己脑子里多了很多理念和知识，对于风控的把握也好了很多。 现在就要趁热打铁，消化那些知识。 对此，岳昊还是比较满意的。 人没有能力不怕，最怕的就是没有学习上进的心。 这也是他当初考核的一个重要指标。 回到钱家，岳昊把手上的方案交给了老太太。 钱老太太仔细翻看，越看越觉得惊艳。 昨晚岳昊和她说，明天会亲自操刀给她一份完美的方案。.. 那时候老太太还觉得他是在吹牛逼。 一天时间，搞定一份年入五千万的项目方案，还是那种短时间见到收益的。 这种能力，老太太别说见了，就是听都没听过。 可现在，她收回这句话，岳昊这份方案，给了她一个现实。 老太太如痴如醉的看着这份方案，方案里的每一个字，每一个方向，都让她视若珍宝。 好歹也是主家一脉的话事人，也有大量的从商经验。 老太太当时就判断，只要执行的人不至于太废柴，这份方案的成功率高达九成以上！ 不过执行力也是其中一个非常重要的因素。 这时候老太太心里就在嘀咕，岳昊之前说让分家的人参与，是不是就有考虑这方面的因素。 钱家是标准的家族型企业，分家在其中的占比不容忽视。 更重要的是，老太太年纪大了，很久没过问公司的事，而钱国斌又没有能力压下分家的人。 导致家族内的很多产业，其实一直都是被各脉分家掌控着，其他人想插手进去，难度不是一般的大。 主家一脉掌握的类似财务，人事等。 可偏下面的岗位，例如工人，销售等，全在分家人手里。 在项目执行过程中，工人以及销售的戏份显然比人事以及财务的分量大的多。 要是分家的人在里面没有份额，就算主家这边交出再好的方案出来，等执行的时候，就算用屁股想都知道，那帮人肯定会想办法从中作梗。 哪怕有钱老太太压着，可当面一套背后一套的事，他们干起来早就驾轻就熟。 等老太太问罪的时候，分家的人完全可以把责任全部推给下面人，说他们能力不够，执行起来困难重重什么的。 实在没办法，扔两个无关痛痒的替罪羊出来也行啊。 你老太太能咋滴？ 反正一句话，我们没那个能力，你行你上啊。 可现在不一样，分