。像这种谁都摸不清底细的，搞不好就是个隐藏boss！”
“男的女的？”
“男的。”
“多大？”
“不知道。估计不小了吧，我听说……”他声音降低，像是说悄悄话似的，“级别给的不低！”
“赵建山跟你说的？级别不低，是有多不低？直接替代他的位子了？”
赵建山是豪时生活的二把手，也是品牌部总监，业务能力还不错，但实在是油腻，明明已婚了，还总爱搞些小动作。南秋一直很讨厌他。
“那不能。豪时不是一直严禁搞裙带关系嘛，就算真是实在亲戚空降来了，也得先从副手做起吧，或者是给一个虚名，实际没用的职位。”
“那可不好说，万一人家是亲儿子来了，直接把赵建山架空都有可能。”南秋撇撇嘴，一脸无所谓的样子。
“拉倒吧，霍董儿子在国外读书呢，你瞎猜也往靠谱的地方猜，比如什么侄子啊、外甥啊……哎你别走，我还嘱咐你呢！”
南秋在几个月后才知道，自己当时这随口一猜……
居然猜！中！了！
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元旦假期一转眼就过去了。
新年上班第一天，南秋一直盯着客户对接群里的动静，准备等客户那边新人进群之后，自己带领团队在第一时间送上热情的问候。
可到饭点儿了居然还没消息。
“大公司嘛，入职流程长，肯定慢。”陈昭宇嘀咕了一句。
确实慢。
直到下午五点半，群里才终于有动静。
品牌部总监赵建山将一个微信名叫“霍承”的人拉进了群。
「这位是我们豪时生活品牌部新入职的宣传组组长@霍承，大家欢迎」
瞬间，群里被许多emoji刷屏，响起电子掌声一片。
「大家好，我是霍承，以后品牌宣传工作还请各位继续多多支持，感谢。」
南秋火速点开这位霍承的微信，头像是碧海蓝天风景照。
先加个好友，从朋友圈入手看看这人有什么兴趣爱好，大概是个什么性格。
「您好~我是佰途公关的南秋，主要负责豪时生活日常传播工作对接，很高兴认识您~」
申请发出后，对方过了两三分钟才通过。
南秋顺势点开他朋友圈：封面一条在森林中绵延的公路，没什么动态，只有一行提示：“朋友仅展示最近三天的朋友圈”。
居然三天可见？
豪时那帮人，平时不都是恨不得把自己公司的各种新闻稿、活动照片刷屏嘛，偶尔夹杂一些看上去就很贵的social活动，以及国外度假照片。而且都至少开放一个月，不然无法全方位展示自己的生活。
因为，“豪时生活”的企业文化就是要热爱生活、分享生活。
这个霍承倒是挺神秘，乍一看仿佛没有生活的样子。
可能是作为董事长亲戚，不愿意暴露太多吧。
可以理解。
对方回复消息了：
「你好，霍承」
南秋：「握手.jpg」
霍承：「微笑.jpg」
南秋眉头一皱，这人难道年纪不小了？哪个年轻人会在刚加好友的时候发一个这么严肃的微笑表情。
那么问题来了，这个霍承，究竟是董事长的什么亲戚呢……
侄子？外甥？还是什么家族堂弟？
她开始在各大搜索引擎、社交平台上搜索关于豪时集团董事长霍光豪的家族关系。
搜了半天，除了知道他老婆是豪时副总裁苏兰茹之外，别的都没什么有用消息。
媒体、网友们能不能行啊，怎么就不能像港媒似的，直接爆一个豪门族谱，搞一个人物关系八卦解读呢！
入职大半天了，他的同事应该能知道他身份了吧？
南秋找到“汤国强-豪时”的聊天框，飞速打字：
「哈喽汤仔~你们新来的那位组长怎么样呀，有没有什么消息分享~」
汤国强平时戴副黑框眼镜，看起来斯斯文文的，其实比谁都八卦。
因为刚入职的时候在春节项目执行时差点翻车，最后被南秋力挽狂澜、外加背了一点小锅之后，他就把南秋当做自己人，时不时透露一点内部消息，也是为了方便工作展开。
最近，他刚当上豪时生活品牌部的运营组组长，算是托了霍承的福——
原本品牌部之下并没有组别区分，除了赵建山是大领导之外，其他都是干活儿的小兵。
汤国强已经在这里干了三年多，算是组里的老员工了，但一直都没有升职机会。好在最近品牌部突然架构调整，把原本的人员分成了运营组和宣传组，他这才算是熬出头。
汤国强：「秋姐……嘘.jpg」
意思就是，不可说，不可说。
看来情况还不太明朗？
南秋正疑惑的时候，微信提示收到一条消息。
霍承：「麻烦有空发一下你们公司简介以及服务团队介绍，谢谢。」
南秋撇撇嘴，这说话语气，这规范的标点符号用法，看起来的确像个上了年纪的老干部，跟豪时那群说话动不动就夹